La Vie des idées

Le travail au temps de l'IA

François Jarrige — 2025-11-06T08:30:00Z

L'IA redéfinit les contours du travail, en radicalisant encore la parcellisation des tâches. Mais elle n'est pas une fatalité, qu'il faudrait accepter sans aucune critique. Il faut au contraire en appeler à des formes, renouvelées, de résistance.

La qualité du travail

Christine Erhel, Bruno Palier — 2025-09-09T07:00:00Z

Bien qu'attachés à leur travail, les Français souhaitent en améliorer les conditions et la reconnaissance. Un enjeu tout à la fois social, économique, politique et environnemental.

L'autogestion, partout, tout le temps

Bertrand Vaillant — 2025-07-25T07:36:00Z

Céline Marty livre une lecture approfondie et bien mise en contexte de l'œuvre philosophique d'André Gorz. En suivant de près la construction de son projet d'une société de sujets réellement autonomes, dans le travail et dans la vie, elle met en lumière la cohérence et la radicalité de cet écosocialisme original.

Démocratiser le travail, écologiser la démocratie

Mahamat-Saleh Abdoulaye — 2025-07-14T07:30:00Z

Peut-on penser une démocratie du travail sans penser aux conditions mêmes de son existence ? Toute critique sociale qui ignore la crise écologique risque de renforcer un modèle productiviste déjà à bout de souffle.

Les exclues de l'émancipation individuelle

Romain Philit — 2025-06-25T08:00:00Z

Quelles perspectives d'émancipation lorsqu'on est une femme exclue du travail salarié ? En analysant le rapport au travail, à la famille et à l'hétérosexualité de femmes maghrébines des classes populaires, F. Ç. Kocadost souligne les limites de l'émancipation individuelle par le travail.

L'attachement au travail

Mathieu Le Pors — 2025-04-23T08:00:00Z

En s'appuyant sur Marx et Spinoza, J. Read montre comment l'idéologie capitaliste contemporaine restructure notre vie affective autour d'une mythologie du travail, où la souffrance au travail devient paradoxalement une vertu, opposant les « vrais travailleurs » aux prétendus « assistés ».

Réglementer le CDD d'usage

Marion Mauchaussée, Héloïse Petit, Hugo Rouzade — 2025-03-10T10:50:35Z

Face à la multiplication des contrats courts, il apparaît nécessaire de revoir la notion de « contrats à durée déterminée d'usage » : ses conditions d'utilisation pour les entreprises et les contreparties offertes aux salariés doivent être mises à plat et discutées collectivement au niveau des branches.

Vers un travail soutenable

Catherine Delgoulet — 2025-02-11T08:02:20Z

Il convient de dépasser la seule prévention des risques professionnels pour aller vers un travail soutenable qui permette à tous d'apprendre, de construire son parcours et de prendre en compte les besoins des personnes et des collectifs sans compromettre les besoins des générations futures.

Un salaire égal pour un travail de valeur égale

Séverine Lemière, Rachel Silvera — 2025-02-04T15:31:21Z

Les inégalités salariales entre femmes et hommes se réduisent très peu. Il est urgent d'appliquer le principe juridique d'un salaire égal pour un travail de valeur égale, en comparant les emplois à prédominance féminine et masculine, en entreprise ou lors des négociations des classifications professionnelles de branche.

Jouer, un travail

Laurence Marie — 2024-11-21T08:30:00Z

Le théâtre n'existe pas sans comédiennes ni comédiens. Mais quelles étaient leurs conditions de travail au XVIII^e siècle ? Comment étaient-ils rémunérés ? Que se passait-il lorsqu'ils étaient malades et incapables de jouer ?